Laitoin edellisessä postauksessa esimerkin fiilisjanan käytöstä oppilaiden itsearvioinnin välineenä. Tässä vastaava työtapa minkä tahansa työyhteisön toiminnan arviointiin. Tämä sopii mainiosti esim. koulutus-, virkistys- ym. päivien yhteyteen vaikka luonnossa kauniilla säällä. Continue reading
Avainsana: yhteistoiminnallisuus (Page 3 of 5)
Minä ja oppiminen
-
- Kukin kirjoittaa lapuille sellaisia kysymyksiä, joihin itse olisi valmis vastaamaan, esimerkiksi
- Mikä on paras hetki opiskella?
- Miten opin parhaiten?
- Mitä apuvälineitä/työkaluja käytän opiskellessani?
- Miten käytän internetiä avussa opiskelussani?
- Mikä on paras opiskelukanava/-lähde?
- Mikä merkitys opiskelukavereilla on minulle?
- Miten voisimme hyödyntää yhteistoiminnallista oppimista entistä paremmin?)
- Kukin kirjoittaa lapuille sellaisia kysymyksiä, joihin itse olisi valmis vastaamaan, esimerkiksi
Yhteisöpedagogi Antti Leppilampi on kiteyttänyt tähän videoon mainiosti yhteistoiminnallisen johtamisen peruspiirteet. Se on erinomainen väline keskustelun virittäjäksi, kun teemana on johtaminen, organisaation kehittäminen, tiimin rakentaminen.
Tässä videossa avataan YTJ:n viisi keskeistä periaatetta selkeästi ja ytimekkäästi.
Tämä tutustumisharjoitus on jatkoa aiemmille harjoituksille, jotka löytyvät tästä linkistä.
Näitä harjoituksia kannattaa tehdä aluksi päivittäin/viikoittain ja antaa myöhemmin osallistujien keksiä niitä itse. Pidemmälle edetessä ryhmille voi antaa vastuun koko homman vetämisestä. Continue reading
Olen esitellyt täällä sivustollani erittäin käyttökelpoisen apuvälineen tiimien rakentamiseen. Tiimisopimus löytyy tämän linkin takaa. Suosittelen sen käyttöönottoa tiimien kehittämiseen. Koska tiimisopimuksen käyttöönotto on usein aika haastavaa, olen laatinut vihjeitä, jotka saattavat auttaa asiassa. Continue reading

Viimeisimmät kommentit